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    Les qualités d'un bon coiffeur

    Entreprendre une formation coiffure implique une motivation importante et une détermination permanente.

    Pour réussir, l’investissement personnel doit être présent tant dans le domaine pratique que dans le domaine théorique.

    Ce sont les clés d’une réussite assurée auxquelles Nantes Academie Coiffure est très attachée et attentive.

    Exercer le métier de coiffeur requiert en outre un sens de la communication, de l’écoute et de l’observation, ainsi que :

    • une bonne culture générale
    • une bonne présentation
    • un sens artistique
    • le goût du travail en équipe
    • des qualités d’adaptation

    Parcours coiffure

    Parcours coiffure
    FORMATION CAP

    CAP coiffure

    Le titulaire du CAP Coiffure utilise les techniques courantes de coiffure pour hommes, femmes et enfants. Il lave, coupe, coiffe les cheveux. Sous les directives d’un responsable, il peut réaliser les colorations et les permanentes. Attentif à l’accueil, il peut aussi conseiller la clientèle. 

    Il participe à la gestion des stocks, à l’organisation et au rangement du salon,  ainsi qu’à la tenue du carnet de rendez-vous. 

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    MENTION COMPLÉMENTAIRE

    Mention complémentaire

    Destinée à améliorer la technique des jeunes titulaires d’un CAP, la Mention Complémentaire forme de futurs professionnels spécialistes de la coloration et de la coupe. Son titulaire sait concevoir et réaliser des effets capillaires par coloration, méchage, défrisage…
    Il connaît également les différents styles de coupes ainsi que les techniques de mises en forme et de coiffage qui vont lui permettre de réaliser des coiffures personnalisées. 

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    BP COIFFURE

    BP coiffure

    Le titulaire du BP Coiffure allie la dextérité du coiffeur à la rigueur du gestionnaire. Il maîtrise toutes les techniques de soins capillaires, de coupe, de coloration ou de coiffage. Ainsi il accueille le client, le conseille et réalise des coiffures personnalisées. Il participe également à la gestion administrative et financière de l’entreprise. 

    Il assure la vente et le développement des produits ou des services, et peut être amené à gérer du personnel. 

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    CQP Responsable de salon de coiffure

    – CERTIFICATION PROFESSIONNELLE CNEFP –

    Le CQP Responsable de Salon de Coiffure vise à accéder à la fonction de manager au sein d’un salon de coiffure. Il exerce ses responsabilités de manière autonome mais avec obligation d’en rendre compte à son supérieur hiérarchique.

    Dans le contexte concurrentiel qu’est celui de la coiffure, le management d’équipe est un véritable enjeu pour permettre la réussite de l’entreprise et accompagner le développement de la profession.

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    Demande d’informations

    Descriptif de l'enseignement

    Le titulaire du CAP métiers de la coiffure est capable, à partir de la demande de la clientèle, et du bilan qu’il établit, de : 

    • mettre en œuvre des techniques d’hygiène et de soins capillaires personnalisés,
    • réaliser des coupes de cheveux (homme, femme, enfant), faisant appel aux techniques de base,
    • réaliser les techniques de mise en forme temporaire, ainsi que les coiffages courants,
    • mettre en forme des postiches, des perruques,
    • réaliser des colorations, décolorations ainsi que des techniques de modification durable de la chevelure, sous les directives d’un professionnel hautement qualifié titulaire du Brevet professionnel, 
    • conseiller et vendre les produits,
    • mettre en œuvre les techniques d’hygiène professionnelle et assurer la maintenance préventive des équipements.

    Il assure l’accueil de la clientèle, conseille, et argumente. Il s’intègre à une équipe de travail et participe à l’organisation du salon de coiffure.

    descriptif-formation-cap-nantes-academie-coiffure

    Accès à la formation

    • Après la 3e – CAP en 2 ans :

    • en scolaire,
    • en contrat d’apprentissage

    • En reconversion professionnelle – CAP en 1 an :

    • en scolaire,
    • en alternance sous contrat de professionnalisation ou apprentissage

    Stages

    • 12 semaines en entreprise pour les formations en scolaire.

    • Stages obligatoires pour la validation de l’examen du CAP Coiffure : ils complètent la formation dispensée par le centre de formation par une mise en situation professionnelle.

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    Programme

    Matières générales
    Français et Histoire-Géographie
    Mathématiques – Sciences physiques et Chimie
    Langue vivante : Anglais
    Éducations physique et sportive
    Arts appliqués : épreuve facultative
    Matières techniques et professionnelles
    Réalisation de prestations de coiffure
    Relation clientèle et participation à l’activité de l’entreprise
    Communication
    Réalisation d’un « Chef d’œuvre » (défilé, concours, etc.)
    Théorie professionnelle

    Descriptif de l'enseignement

    Améliorer la technique des jeunes titulaires d’un CAP, la MC coiffure-coupe-couleur forme de futurs professionnels spécialistes de la coloration et de la coupe.

    Stages

    • 15 semaines minimum en salon de coiffure pour la formation scolaire (réparties en semaines complètes et journées hebdomadaires).
    descriptif-formation-mention-complementaire-nantes-academie-coiffure

    Accès à la formation

    Après l’obtention du CAP Coiffure en 1 an :

    • En scolaire (3 jours/semaine au centre de formation et 2 jours en entreprise sous convention de stage).
    • En alternance :
      – sous contrat de professionnalisation ou en apprentissage (1 jour en moyenne/semaine au centre de formation)

    Débouchés

    Le jeune diplômé peut être coiffeur :

    • dans un salon ou un établissement sanitaire et social.
    • il peut aussi travailler comme conseiller, animateur ou responsable technique dans une entreprise de production ou de distribution de produits capillaires.

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    Programme

    Matières professionnelles
    Réalisation de techniques de coloration (diagnostic, mise en œuvre)
    Réalisation de techniques de coupe féminine – conception d’une coupe personnalisée
    Réalisation de techniques de coiffage – création de coiffage adapté
    Vente, commmunication
    Organisation et gestion du travail
    Sciences et technologies

    Descriptif de l'enseignement

    Le titulaire du Brevet Professionnel Coiffure est un professionnel hautement qualifié. 

    Compétent dans l’accueil, la prise en charge et le suivi de la clientèle, il maîtrise les techniques d’hygiène et de soins capillaires, de coupe, de coloration, d’éclaircissement, de mise en forme temporaire ou durable et de coiffage. 

    Il conseille la clientèle et exerce une activité de valorisation des services et de suivi beauté. 

    Il assure également la gestion administrative et financière de l’entreprise ainsi que son développement, l’animation et la gestion du personnel.

    Dans ses activités d’accueil et de suivi de la clientèle, il réalise la collecte, la sélection et le traitement des informations ainsi que le suivi de la qualité de l’accueil et la prise en charge de la clientèle. Il conçoit et met en œuvre des techniques, produits et services par : 

    • le conseil et la vente de produits, matériels et services,
    • la conception de coiffures personnalisées,
    • la mise en œuvre des techniques de soins capillaires, de coloration et d’éclaircissement,
    • la création et la réalisation de coupes aussi bien féminines que masculines,
    • la conception et la réalisation de coiffures événementielles,
    • la conception de coupes masculines spécifiques ainsi que la réalisation d’une taille du système pilo-facial.
    descriptif-brevet-professionnel-nantes-academie-coiffure

    Accès à la formation

    En 2 ans après l’obtention du CAP Métiers de la coiffure ou de la Mention complémentaire  :

    • sous contrat de professionnalisation ou d’apprentissage

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    En 1 an après l’obtention du CAP Coiffure, de la Mention complémentaire ou une activité professionnelle :

    • En scolaire –  Cours dispensés sur 1 an répartis en moyenne sur 2 à 3 journées de cours par semaine suivant le planning.
    • 24 mois d’expérience professionnelle sont requis auprès du Rectorat dans les 5 années qui suivent votre formation pour valider votre diplôme une fois toutes les épreuves validées.
    • Formation éligible au CPF.

    Téléchargez la plaquette BP sur 2 ans

    Téléchargez la plaquette BP sur 1 an

    Emplois visés

    Le titulaire du diplôme peut exercer son activité : 

    • comme employeur ou salarié dans les salons ou entreprises de coiffure
    • dans les entreprises de production et de distribution de produits capillaires. Il y occupe des postes de chef d’entreprise, manager, coiffeur, responsable technique
    • dans le secteur du spectacle, de la mode

    Programme

    Matières techniques et professionnelles
    Technologie
    Gestion de l’entreprise
    Physique appliquée
    Arts appliqués
    Cadre organisationnel et réglementaire de l’activité
    Pratique professionnelle : forme, couleur-coupe, optionnelle (événementielle ou système pilo-facial)
    Biologie-Chimie
    Matières générales
    Français et Histoire-Géographie
    Langue vivante en option : anglais

    Descriptif de l'enseignement

    Le CQP responsable de coiffure à Nantes Académie Coiffure, c’est:

    • Avoir des outils utilisables au quotidien dans le management.
    • Avoir une vision plus concrète de la gestion financière d’un salon de coiffure.
    • Appréhender toute la logistique d’un salon de coiffure.
    • Savoir analyser et réagir face à un tableau de bord.
    • Toutes ses missions se font au regard de l’hygiène la sécurité et l’environnement du salon de coiffure.
    • Obtenir un Titre Reconnu à partir du niveau 2 échelon 3 de la grille des classifications des emplois.
    CQP Responsable de salon de coiffure

    Accès à la formation

    La formation s’adresse aux collaborateurs titulaires : 

    • du CAP coiffure (avec au moins 3 années d’expérience professionnelle
      après l’obtention du diplôme),
    • ou du BP coiffure
    • ou d’un Bac Professionnel
    • ou d’un diplôme de niveau III dans une autre filière.

     

    Elle s’effectue : 

    • En alternance

    → sous contrat de professionnalisation (1 jour par semaine – 8h au centre de formation – 30 jours de septembre à juin)

    Emplois visés

    • Chef d’entreprise
    • Manager
    • Coiffeur
    • Responsable technique
    • Animateur réseau.

    Téléchargez la plaquette de formation

    En savoir plus sur le contrat de professionnalisation

    Programme

    Management d’une équipe
    Développement des ventes et des prestations
    Participation à la gestion financière
    Gestion logistique
    Mise en œuvre de la réglementation en terme d’hygiène, de sécurité et d’environnement